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Dachdecker (m/w/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Wir suchen engagierte, zuverlässige und erfahrene Dachdecker (m/w/d) für abwechslungsreiche Projekte und für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wir bieten eine stetige Auftragslage.

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Ergotherapeut:in gesucht!
 vom 13.01.2026

Für unsere interdisziplinäre Praxisgemeinschaft in Berlin-Lichtenberg mit Schwerpunkt Neurologie, Geriatrie, Onkologie (Erwachsene), suchen wir einen engagierten Ergotherapeuten (m/w/d), die/der Lust auf selbstständiges Arbeiten im Team hat.

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* Business Analyst (m/w/d) - Bereich Cash Postings
 vom 13.01.2026

Analyse und fachliche Begleitung der Umstellung bestehender Buchungsprozesse auf einen neuen Partner. Anbindung der Buchungen aus der Wertpapierabwicklung an das Core-Banking-System. Sicherstellung der Versorgung des Hauptbuchsystems mit relevanten Buchungsinformationen. Definition, Konzeption und fachlicher Aufsatz eines neuen Kontenplans. Neuaufbau der Liquiditätssteuerung für relevante Lagerstellenkonten in Zusammenarbeit mit Treasury. Konzeption und ggf. Initiierung eines Collateral-Prozesses bzw. der Einrichtung von Kreditlinien für Lagerstellenkonten. Erstellung und Abstimmung von Fachanforderungen. Begleitung der fachlichen Umsetzung sowie Erstellung und Durchführung von Testfällen. Aktives Stakeholdermanagement und Koordination der beteiligten Fachbereiche.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss. Erfahrung in der Koordination und Abstimmung unterschiedlicher fachlicher und organisatorischer Interessen. Praktische Erfahrung mit Core-Banking-Systemen. Fundierte Kenntnisse in der Liquiditätssteuerung. Erfahrung in der Wertpapierabwicklung. Idealerweise Erfahrung in Migrations- oder Transformationsprojekten. Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
Einsatzort: D9 Nürnberg / hybrid. Start: Februar 2026. Laufzeit: 11 Monate ++ Bewerbungsfrist: 26.01.2026.

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Interface Management
 vom 13.01.2026

Interface Management is responsible for supporting the department, the PMO, and project management in defining project-specific requirements and ensuring that all interfaces—technical, commercial, and otherwise—are effectively managed.
Tasks: Developing and implementing Interface Management processes, including the creation and maintenance of an IM system and providing clear operational and practical guidelines. Designing, updating, and managing the Interface Management (IM) tool to ensure all scope and information exchanges at interfaces are effectively planned and controlled. Facilitating and ensuring the implementation of the IM tool for daily interface management activities and processes. Organizing and conducting interface workshops to align stakeholders and resolve issues. Coordinating engineering activities between sub-packages and other packages in close collaboration with Work Package Managers and Operational Interface Managers. Managing emerging engineering issues promptly to minimize disruption and support smooth project execution, including identifying critical interface issues and tracking them through resolution. Supporting contract negotiations by clarifying technical scope and contractor responsibilities at interfaces. Executing tasks in compliance with all relevant HSSE, QA, consent, certification, permit, and technical requirements.
Requirements: Master's degree or diploma in engineering or comparable qualification. Fluent English and German skills (at least level B2). Reliable knowledge of interface management processes and tools. Quality management know-how. At least 3 years of professional experience and comprehensive knowledge in the field of crossdisciplinary engineering and project management. Proficient in standard PC software, particularly MS Office. Successful candidate must have eligibility to work in the EU, along with the outlined qualifications.

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Gebäudereinigung
 vom 13.01.2026

Ab sofort suchen wir für den Bereich Dortmund, Düsseldorf, Essen, Köln etc. einen Subunternehmer.
Aufgaben: Vertretung in der Unterhaltsreinigung sowie Bau- oder Sonderreinigungen.
Bitte nennen Sie uns Ihren Stundenverrechnungssatz per e-Mail.

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Masseurin, Kosmetikerin - Wellness Spezialist (m/w/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Für unsere SPAs in Baden-Baden und Bad Neuenahr suchen wir ab sofort Mitarbeiter (m/w/d) als Masseur(in) / Kosmetiker(in) / Wellness Spezialist(in).
Aufgaben: Durchführung professioneller Gesichts- und Körperbehandlungen. Anwendung klassischer Massagen, Aromatherapie-, Tiefengewebs- und Stempelmassagen. Kompetente Beratung und Betreuung unserer Gäste. Aktiver Verkauf von Spa- und Pflegeprodukten. Sicherstellung hoher Hygiene- und Qualitätsstandards. Mitgestaltung einer exklusiven Spa-Atmosphäre.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Kosmetiker(in) und/oder Masseur(in). Erfahrung im Spa- oder Hotelbereich von Vorteil. Serviceorientiertes, professionelles Auftreten. Flexibilität und Teamgeist. Deutsch- und Englischkenntnisse.
Anstellung: Freiberuflich / Selbständig.

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Fliesenverlegung
 vom 13.01.2026

Wir suchen zuverlässige Fliesenleger / Fliesenlegerkolonnen zur Unterstützung unserer laufenden Projekte.
Was wir bieten: Volle Auftragsauslastung für die nächsten Monate. Regelmäßige und planbare Einsätze. Langfristige Zusammenarbeit erwünscht.
Anforderungen: Erfahrung im Bereich Fliesen-, Platten- und Mosaikarbeiten. Eigenes Werkzeug und Fahrzeug. Saubere Arbeitsweise. Deutschkenntnisse von Vorteil.
Einsatzorte: Je nach Projekt regional / überregional.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme per Email oder Telefon.

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Marketing Assistant
 vom 13.01.2026

Entwicklung einer kompakten Marketing- & Brand-Launch Strategie mit Fokus auf LinkedIn. Aufbau des LinkedIn-Firmenauftritts inkl. Aktualisierung von 5 Berater Linkedinprofilen. Erstellung von 10+ hochwertigen Posts über Thought Leadership & Brand Launch. Begleitung unseres Brand-Launches mit kreativen Input und Website-Traffic Aufbau. Optional: Entwicklung weiterer Branding-Materialien (E-Mail-Bannern, Signaturen, Weihnachtskarten, Kundenbriefe, Templates, etc.). Optional: Zusätzliche Vertiefung - Wie können wir neue Kunden anziehen & erreichen?
Anforderungen: Erste Erfahrung im Brandaufbau oder Social-Media-Marketing. Motivation in die Finanzwelt & Beraterwelt einzutauchen. Selbständige & strukturierte Arbeitsweise.

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Bau-Handwerker gesucht!
 vom 13.01.2026

Wir sind ein Generalbauunternehmen für Bau- und Photovoltaikprojekte und suchen projektbezogen qualifizierte Subunternehmer für eine langfristige, partnerschaftliche Zusammenarbeit in den Gewerken Rohbau/Erdarbeiten, Dach- und Holzbau, Fassade und Dämmung, Innenausbau, Fenster und Türen, Heizung, Sanitär, Klima im Umkreis Karlsruhe (50km)
Aufgaben: Fachgerechte Ausführung der beauftragten Leistungen. Termintreue und saubere Arbeitsweise. Abstimmung mit unserer Bau- bzw. Projektleitung.
Anforderungen: Eingetragenes Gewerbe / Handwerksbetrieb. Erfahrung im genannten Gewerk. Eigenes Team und eigenes Werkzeug. Zuverlässige und termintreue Arbeitsweise.
Bitte senden Sie uns kurz Ihr Hauptgewerk, Region, Teamgröße, kurze Vorstellung Ihres Betriebs.

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Musiklehrer (w/m/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Wir suchen Musiklehrer (w/m/d) in den Bereichen Flöte, Trompete und Posaune.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im musischem Bereich wünschenswert. Freude am Musizieren und Unterrichten. Zuverlässigkeit, flexible Arbeitszeitgestaltung.
Der Bedarf ist im Moment besonders groß und Sie können Ihre freie Tätigkeit in kurzer Zeit aufbauen oder Stunden übernehmen. Die Stundeneinteilung obliegt ihrer eigenen Vorstellung wird in der Regel Nachmittags stattfinden.

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Transport
 vom 13.01.2026

Wir vergeben zu sofort Touren in Berlin und Dresden. Fahrzeuge werden von uns gestellt.
Es handelt sich hierbei um feste Touren im Bereich Medizinische Versorgung.
Es werden ebenso auch Springer gesucht.

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Reinigungskräfte gesucht!
 vom 13.01.2026

Wir suchen ab sofort ein zuverlässiges Reinigungsunternehmen für einen langfristigen Einsatz in Künzelsau.
Arbeitszeiten: Montag bis Samstag. Umfang: Ca. 190–200 Stunden pro Monat. Vergütung: 24 € netto/Stunde.
Objektarten: Wohnungsreinigungen (ca. 4 Wohnungen pro Tag). Treppenhausreinigungen.
Personalhinweis: Für Wohnungen: Zwingend eine Dame erforderlich. Für Treppenhäuser: Dame oder Herr möglich (oder dieselbe Person).

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* Senior Scrum Master (m/w/d)
 vom 13.01.2026

Für unseren renommierten Kunden aus dem Energieumfeld suchen wir ab sofort einen Senior Scrum Master (m/w/d)
Aufgaben: Steuerung und Moderation sämtlicher Scrum-Zeremonien (Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven). Enge Abstimmung mit den Product Ownern zur kontinuierlichen Pflege, Priorisierung und Weiterentwicklung des Product Backlogs. Proaktive Identifikation sowie nachhaltige Beseitigung von Impediments. Coaching und Mentoring des Teams in agilen Methoden und Prinzipien. Kontinuierliche Überwachung des Projektfortschritts und der Teamperformance anhand geeigneter Kennzahlen. Aktive Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch regelmäßige Reflexion von Prozessen, Arbeitsweisen und Ergebnissen. Übernahme der Schnittstellenfunktion zwischen Entwicklungsteams und Management. Einbringung des eigenen technischen Verständnisses zur Unterstützung der Entwicklungsteams. Sicherstellung der termingerechten sowie qualitativ hochwertigen Umsetzung und Auslieferung von Softwarelösungen. Einsatz in unterschiedlichen Softwareprojekten unter Anwendung agiler Frameworks wie Scrum, Kanban und SAFe. Verantwortung für das Risikomanagement innerhalb der Projekte.
Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Informatik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs. Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und/oder Softwarearchitektur. Anerkannte Zertifizierung als Certified Scrum Master (CSM) und/oder SAFe Release Train Engineer (RTE). Langjährige Praxis in der Rolle des Scrum Masters oder in einer vergleichbaren agilen Führungsfunktion. Sehr gutes Verständnis moderner Softwareentwicklungsprozesse (SDLC) sowie agiler Methoden und Frameworks. Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungskompetenz auf allen Hierarchieebenen. Nachweisliche Fähigkeit, mehrere agile Teams parallel zu steuern und Prioritäten strukturiert sowie zielorientiert zu managen. Tiefgehende Kenntnisse und praktische Erfahrung im Scaled Agile Framework (SAFe). Sehr hohe Kommunikationskompetenz mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen.
Start: ab sofort. Dauer: 11 Monate. Auslastung: Vollzeit. Einsatzort: Frankfurt (60%) und remote (40%)

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* Senior Scrum Master (m/w/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Für unseren renommierten Kunden aus dem Energieumfeld suchen wir ab sofort einen Senior Scrum Master (m/w/d).
Aufgaben: Steuerung und Moderation sämtlicher Scrum-Zeremonien (Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven). Enge Abstimmung mit den Product Ownern zur kontinuierlichen Pflege, Priorisierung und Weiterentwicklung des Product Backlogs. Proaktive Identifikation sowie nachhaltige Beseitigung von Impediments. Coaching und Mentoring des Teams in agilen Methoden und Prinzipien. Kontinuierliche Überwachung des Projektfortschritts und der Teamperformance anhand geeigneter Kennzahlen. Aktive Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch regelmäßige Reflexion von Prozessen, Arbeitsweisen und Ergebnissen. Übernahme der Schnittstellenfunktion zwischen Entwicklungsteams und Management. Einbringung des eigenen technischen Verständnisses zur Unterstützung der Entwicklungsteams. Sicherstellung der termingerechten sowie qualitativ hochwertigen Umsetzung und Auslieferung von Softwarelösungen. Einsatz in unterschiedlichen Softwareprojekten unter Anwendung agiler Frameworks wie Scrum, Kanban und SAFe. Verantwortung für das Risikomanagement innerhalb der Projekte.
Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Informatik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs. Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und/oder Softwarearchitektur. Anerkannte Zertifizierung als Certified Scrum Master (CSM) und/oder SAFe Release Train Engineer (RTE). Langjährige Praxis in der Rolle des Scrum Masters oder in einer vergleichbaren agilen Führungsfunktion. Sehr gutes Verständnis moderner Softwareentwicklungsprozesse (SDLC) sowie agiler Methoden und Frameworks. Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungskompetenz auf allen Hierarchieebenen. Nachweisliche Fähigkeit, mehrere agile Teams parallel zu steuern und Prioritäten strukturiert sowie zielorientiert zu managen. Tiefgehende Kenntnisse und praktische Erfahrung im Scaled Agile Framework (SAFe). Sehr hohe Kommunikationskompetenz mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen.
Start: ab sofort. Dauer: 11 Monate. Auslastung: Vollzeit. Einsatzort: Frankfurt (60%) und remote (40%)

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Elektroinstallation
 vom 13.01.2026

Wir suchen für das Jahr 2026 ab mitte März Subunternehmer im Bereich Elektroinstallation / PV-Anlagen / Brandmeldeanlagen. Vorzugsweise Trupps aus der Slowakei oder Polen. Stundenlohn verhandelbar.
Anforderungen: Die Truppen bestehen aus Personen gleicher Staatsbürgerschaft: 1 Person muss ausgebildeter Elektriker sein, 1 Person mindestens muss Deutsch in Wort und Schrift beherrschen, 1 Person kann Elektro-Helfer sein.
Unsere Kunden: McDonald´s, DHL, BLG, Rewe, Edeka.
Arbeitsort: 91154 Roth.

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* Cloud & Platform Enablement Engineer (m/w/d) - Azure / SAP BTP
 vom 13.01.2026

Der Kunde benötigt Unterstützung durch einen erfahrenen Cloud & Platform Enablement Engineer zur Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung stabiler, sicherer und automatisierter Cloud- und Plattformlösungen auf Basis von Azure und SAP BTP.
Aufgaben: Design und Implementierung von Cloud- und Plattformarchitekturen (Azure, SAP BTP). Aufbau, Weiterentwicklung und Betrieb von CI/CD-Pipelines (z.B. Azure DevOps, GitHub). Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mittels Infrastructure as Code. Konzeption von Environment-Setups und Deployment-Strategien. Etablierung von Monitoring-, Logging- und Betriebsprozessen. Integration von Testautomatisierung in Build- und Release-Prozesse. Umsetzung von Security- und Compliance-Anforderungen im Cloud-Umfeld. Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Architektur und Betrieb (DevOps)
Anforderungen: Erfahrung als Senior DevOps Engineer oder Cloud Platform Engineer. Circa 10 Jahre Berufserfahrung in Cloud-, Plattform- und DevOps-Projekten. Starke Kompetenzen in Software Design & Architektur. Fundierte Erfahrung mit: Azure, SAP BTP. Hands-on-Mentalität kombiniert mit architektonischem Verständnis.
Start: 01.03.2026, spätestens 01.04.2026. Auslastung: 1-2 Tage pro Woche. Laufzeit: Erstlaufzeit 3-4 Monate. Standort: Nach Absprache vor Ort in Berlin.
Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz.

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Wohnungsmodernisierung
 vom 13.01.2026

Zur Verstärkung unserer Leistungsfähigkeit bei Auftragsspitzen suchen wir absolut zuverlässige, seriöse, kleinere Elektrofirmen oder auch Einzelunternehmer, die uns auf Werkvertragsbasis unterstützen wollen.
Anforderungen: Gewerbeanmeldung in Berlin oder Brandenburg. Übliche Qualifikationen des Elektrohandwerks. Tarifkonforme Bezahlung der eingesetzten Mitarbeiter. Kommunikationssichere Deutschkenntnisse der Monteure. Fachgerechte Ausstattung mit Maschinen und Werkzeugen. Eine freundliche und kommunikative Art. Ausdrücklich keine osteuropäischen Installationstrupps.
Wir freuen uns über eine kurze Bewerbung per Mail, idealerweise unter Angabe einiger Referenzen.

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Transport
 vom 13.01.2026

Subunternehmer für Sonder- und Expressfahrten im innerdeutschen Fernverkehr gesucht.
Aktuell suchen wir 3,5t Plane mit Schlafkabine, 3,5t Kasten, 3,5t Koffer Hbb / Hub.

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* Senior Berater (m/w/d) - Wertpapierhandel
 vom 13.01.2026

Für ein renommiertes Finanzinstitut mit Sitz in Nordrhein Westfalen suchen wir einen erfahrenen Berater im Wertpapierhandel, der kurzfristig Verantwortung im operativen Tagesgeschäft übernimmt und seine fachliche Expertise in ein laufendes Umfeld einbringt. Die Rolle ist klar hands on, mit Fokus auf Stabilisierung, Vertretung und fachliche Tiefe im BAU Betrieb.
Aufgaben: Operative Vertretung im Wertpapierhandel im laufenden Tagesgeschäft (BAU). Mitarbeit in den Bereichen Wertpapierabwicklung, Verwahrung und Sicherheitenmanagement. Unterstützung bei regulatorischen Themen inklusive KYC und Compliance Anforderungen. Management und Pflege von Produktkonfigurationen im Wertpapierumfeld. Begleitung von Kundenmigrationen sowie fachliche Unterstützung angrenzender Einheiten. Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und IT Schnittstellen.
Anforderungen: 5 bis 10 Jahre relevante Berufserfahrung im Wertpapierhandel oder angrenzenden Finanzdienstleistungsbereichen. Fundierte Kenntnisse im Wertpapierhandel, in der Abwicklung sowie idealerweise in der Verwahrung. Praxisnahe Erfahrung im BAU Tagesgeschäft eines Bankenumfelds. Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen und bankfachlichen Prozessen. Erfahrung im Produktmanagement bzw. in Produktkonfigurationen. Hohe Eigenständigkeit, Verlässlichkeit und schnelle Auffassungsgabe.
Start: 01.02.2026 (alternativ 01.03.2026 möglich). Laufzeit: bis 31.12.2026 mit Option auf Verlängerung. Auslastung: Vollzeit. Standort: Düsseldorf / überwiegend remote (Einarbeitung ggf. vor Ort)

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Dachdecker (m/w/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Wir suchen engagierte, zuverlässige und erfahrene Dachdecker (m/w/d) für abwechslungsreiche Projekte und für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wir bieten eine stetige Auftragslage.

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Data Engineer (m/w/d)
 vom 13.01.2026

Für einen unserer Kunden suchen wir einen erfahrenen Data Engineer (m/w/d) mit Erfahrung in Teradata.
Aufgaben: Betriebsunterstützung Batch-Verarbeitung (Fehler Analyse / Problembehebung). Durchführung administrativer Aktivitäten im Kampagnenmanagement-Tool (CIM). Umsetzung von fachlichen Anforderungen in der Datenselektion (Anpassungen/Neuentwicklungen). Durchführung von Release-Tests.
Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung als Data Engineer. Mehrjährige Erfahrung mit Teradata. Fundierte Erfahrung mit SQL. Fähigkeit, in einem agilen Umfeld zu arbeiten und schnell auf neue Anforderungen zu reagieren. Sehr ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten (direkter Kontakt mit Stakeholder). Erfahrung mit modernen Programmiersprachen von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Arbeitsort: Luzern (mindestens 2 Teamtage/Woche) und remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: Februar 2026. Laufzeit: 12 Monate mit Option.

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* Product & Release Management Linux (m/w/d) gesucht
 vom 13.01.2026

Für unseren Kunden im Großraum Pforzheim suchen wir eine Product & Release Managerin Linux (m/w/d) für die Entwicklung und Koordinierung der Software Engineers.
Aufgaben: Product Management: Budgetplanung sowie inhaltliche Planung der kommenden Releases. Abstimmung mit internen Projektteams und bereichsübergreifenden Stakeholdern (z.B. QM). Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Tools. Eelease Management: Planung, Priorisierung und Nachverfolgung von Arbeitspaketen. Enge Koordination mit den Software Engineers. Unterstützung bei der Lösung von Projekt- und Planungsproblemen.
Anforderungen: Gutes technisches Grundverständnis in Linux, Python sowie Deployment-Mechanismen. Erfahrung im Product und/oder Release Management komplexer Software Tools. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das Projekt findet 3 Tage/Woche Onsite in der Nähe von Pforzheim statt.

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Job-/Karrierecoach (m/w/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Für unser Trainingscenter in Donaueschingen suchen wir einen Job- und Karrierecoach (m/w/d), der/die mit umfassendem fachlichen Know-how, Erfahrung und Empathie Teilnehmende professionell auf ihrem Weg in eine neue berufliche Zukunft begleitet.
Aufgaben: Durchführung von AVGS-geförderten Einzelcoachings in Präsenz. Analyse der beruflichen Ausgangssituation und strukturierte Zielklärung. Begleitung beruflicher Orientierungs- und Entscheidungsprozesse. Unterstützung im Bewerbungsprozess (Unterlagen, Gespräche, digitale Portale). Beratung zu Weiterbildungs- und Umschulungsoptionen im arbeitsmarktbezogenen Kontext. Strukturierte Steuerung und Dokumentation von Coachingprozessen gemäß Förderanforderungen. Fachliche Abstimmung mit internen Ansprechpersonen sowie Agentur für Arbeit oder Jobcenter.
Anforderungen: Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation. Abgeschlossene Coaching- oder beratungsbezogene Ausbildung mit arbeitsmarktlichem Bezug (z.B. im Bereich Job- oder Karrierecoaching, Systemisches / Lösungsorientiertes Coaching oder Business Coaching). Erfahrung im Einzel- oder Jobcoaching oder in vergleichbaren arbeitsmarkt- bzw. integrationsbezogenen Kontexten
Weitere fachliche und methodische Voraussetzungen: Professionelles Rollenverständnis im arbeitsmarktbezogenen Coaching. Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise im Coaching sowie nachvollziehbare förderkonforme Dokumentation. Kenntnisse im Bewerbungsmanagement und arbeitsmarktbezogenen Fragestellungen. Kenntnisse der AVGS-Rahmenbedingungen oder Erfahrung in angrenzenden Förder- oder Integrationskontexten. Reflektierter und wertschätzender Umgang mit unterschiedlichen Lebens- und Bildungsbiografien. Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen im Coaching- und Bewerbungsprozess. Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Weiterbildung und Reflexion der eigenen Coachingpraxis.

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DCS Supervisor (m/f/d) - Siemens PCS7
 vom 13.01.2026

You supervise and coordinate on-site activities related to distributed control systems and automation in close cooperation with site management and contractors. You ensure the correct implementation, configuration and commissioning support of DCS-related systems in accordance with project specifications and standards. You act as the technical point of contact on site for PCS 7, virtualization and automation-related topics. You monitor contractor activities, identify deviations or technical issues at an early stage and support their clarification and resolution. You ensure compliance with quality, safety and schedule requirements within your scope of responsibility. You support testing, troubleshooting and handover activities of automation systems during project execution. You coordinate interfaces between automation systems and other disciplines involved in the project.
Requirements: You hold a degree in Electrical Engineering (m/w/d), Automation Engineering (m/w/d), Control Engineering (m/w/d) or a comparable technical qualification. You have solid professional experience as a DCS Supervisor, Automation Engineer or in a comparable role within industrial projects. You have expert knowledge of Siemens PCS 7 and are experienced in working with Simatic Manager. You are familiar with Siemens SiVaaS virtualization concepts and their application in industrial automation environments. You have practical experience with WinCC and the use of APL with CMTs, ideally within a Linde library environment. You have sound knowledge of Profinet communication and Modbus communication. You ideally have experience with TIA Portal and Orbit 60. You ideally hold a certification for safety programming using Siemens F-Systems. You are fluent in English and are able to communicate confidently in an international project environment. You ideally have German language skills.

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Elektriker gesucht!
 vom 13.01.2026

Zur Verstärkung unserer Leistungsfähigkeit bei Auftragsspitzen suchen wir absolut zuverlässige, seriöse, kleinere Elektrofirmen oder auch Einzelunternehmer für Wohnungsmodernisierungen, die uns auf Werkvertragsbasis unterstützen wollen.
Anforderungen: Gewerbeanmeldung in Berlin oder Brandenburg. Übliche Qualifikationen des Elektrohandwerks. Tarifkonforme Bezahlung der eingesetzten Mitarbeiter. Kommunikationssichere Deutschkenntnisse der Monteure. Fachgerechte Ausstattung mit Maschinen und Werkzeugen. Eine freundliche und kommunikative Art. Ausdrücklich keine osteuropäischen Installationstrupps.
Wir freuen uns über eine kurze Bewerbung per Mail, idealerweise unter Angabe einiger Referenzen.

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Transport
 vom 13.01.2026

Wir vergeben zu sofort Touren in Berlin und Dresden. Fahrzeuge werden von uns gestellt.
Es handelt sich hierbei um feste Touren im Bereich Medizinische Versorgung.
Es werden ebenso auch Springer gesucht.

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Folienmontage / Produktion
 vom 13.01.2026

Um flexibel auf die Bedürfnisse der Kunden reagieren zu können, suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Folienmontage und Produktion mit folgenden Schwerpunkten.
Aufgaben: Montage von Kratz- und Splitterschutzfolien. Fahrzeugbeklebungen mit Plottschriftzügen, großflächigen Digitaldrucken und Farbfolien. Montage von Piktogrammen im Innen- und Außenbereich von Schienenfahrzeugen. Montage von Sonnenschutzfolien. Maschinelles Zuschneiden von Farb-, Kratz- und Splitterschutzfolien. Herstellen von Plottschriftzügen. Professionelles Verpacken der Folien. Vorbereitung Versand.l
Warenkontrolle.
Anforderungen: Sie haben bereits erste Erfahrung in der Folienmontage, diese Tätigkeit macht Ihnen Spaß und Sie verfügen über handwerkliches Geschick. Sie sind zuverlässig, arbeiten selbstständig und haben Freude an der Arbeit im Team. Professioneller, freundlicher Umgang mit unseren Kunden, Flexibilität, Engagement sind Voraussetzung. Bewerbungen aus artverwandten Berufen sind ebenfalls willkommen. Gerne übernehmen wir eine intensive Einarbeitung in den Umgang mit unseren Produkten.
Anfangsgehalt 15,00 bis 20,00 pro Stunde, je nach Qualifikation und Leistung.

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Schnittdirektrice/Schneiderin (m/w/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Fittings an der Kundin in unserem Flagship-Store betreuen (individuelle Einzelanfertigung). Maßnehmen & Abstecken. Schnittentwicklungen sowie Schnittanpassungen an Kundinnen. Maßanfertigungen. Enge Zusammenarbeit mit dem Design- und Atelierteam sowie unseren Kundinnen. Fachkundiger Verkauf unserer hochwertigen Kollektionen. Individuelle und sorgfältige Zusammenstellung von Bridal-Outfits.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Schnittdirektrice oder ähnlichem. Optimalerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Schneiderlehre, idealerweise 1-2 Jahre relevante Berufserfahrung. Sie sind ein Organisations- und Kommunikationstalent Interesse an (Bridal) Couture Mode. Bereitschaft zur Wochenendarbeit.

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Maurer - Trockenbauer - Fliesenleger - Bauelementenmontage
 vom 13.01.2026

Wir sind ein etabliertes Bauunternehmen mit regelmäßigem Auftragsvolumen im Bereich Sanierung, Innenausbau und Bauelementemontage und suchen selbstständige Handwerksbetriebe bzw. Subunternehmer zur langfristigen Zusammenarbeit in den Gewerken Maurer, Trockenbauer, Fliesenleger, Bauelementenmonteure (Fenster, Türen, etc.) in Bonn, Köln, Düsseldorf.
Aufgaben: Mauer- und Putzarbeiten. Trockenbau (Wände, Decken, Dämmung). Fliesenarbeiten in Bad, Küche und Wohnbereichen. Montage von Fenstern, Türen, Rollläden und weiteren Bauelementen. Arbeiten im Rahmen von Neubau, Umbau und Sanierung.
Anforderungen: Selbstständiger Handwerksbetrieb oder Einzelunternehmer. Gewerbeanmeldung und entsprechende Qualifikation. Berufserfahrung im jeweiligen Gewerk. Zuverlässige, saubere und termingerechte Arbeitsweise. Eigene Werkzeuge und Fahrzeuge von Vorteil. Deutschkenntnisse zur Baustellenkommunikation.
Senden Sie uns bitte eine kurze Vorstellung Ihres Unternehmens, die Gewerke, die Sie abdecken, die Region, in der Sie tätig sind sowie Ihre Kontaktdaten.

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Dolmetscher / Übersetzer (m/w/d) gesucht!
 vom 13.01.2026

Als Dolmetscher oder Übersetzer (m/w/d) in verschiedenen Sprachen in das Deutsche unterstützen Sie unsere Auftraggeber dabei, Sprachbarrieren zu überwinden – ob im Gesundheitswesen, in Behörden, im Bildungsbereich oder in der Wirtschaft. Ihre sprachliche Kompetenz trägt entscheidend dazu bei, Kommunikation präzise, verständlich und professionell zu gestalten.
Aufgaben: Dolmetschen (vor Ort, telefonisch oder per Video) in medizinischen, behördlichen, juristischen oder sozialen Kontexten. Übersetzen von Texten, Dokumenten oder Fachinhalten in hoher sprachlicher Qualität. Wahrung von Vertraulichkeit und Neutralität in allen Einsätzen. Eigenständige Planung und Koordination von Aufträgen nach Verfügbarkeit. Kommunikation mit dem Koordinationsteam zur Projektabwicklung.
Anforderungen: Sprachkompetenz auf muttersprachlichem Niveau in Deutsch und mindestens einer weiteren Sprache. Abgeschlossene Ausbildung oder Zertifikate als Dolmetscher/in oder Übersetzer/in (z. B. staatlich geprüft, IHK, BDÜ – von Vorteil, aber nicht zwingend). Idealerweise erste praktische Erfahrung im Sprachmittlungsbereich. Zuverlässigkeit, Diskretion und professionelles Auftreten. Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise. Technische Grundkenntnisse (z. B. Nutzung von Videokonferenztools).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihren Arbeitssprachen, Ihrer Verfügbarkeit sowie ggf. Nachweisen zu Qualifikation und Berufserfahrung.

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